工業(yè)4.0的主要特點是智能化、數(shù)字化、互聯(lián)化、物聯(lián)化、大集成和定制化，其中前四個特點最受企業(yè)認(rèn)同，這也顯示出中國制造業(yè)企業(yè)對工業(yè)4.0的認(rèn)知程度已經(jīng)達(dá)到了一個較好的水平。

很多企業(yè)都在關(guān)注生產(chǎn)智能化帶給企業(yè)的效益增加，希望生產(chǎn)結(jié)構(gòu)向智能化、數(shù)字化發(fā)展。隨著數(shù)字化引發(fā)的大數(shù)據(jù)管理模式也即將會成為企業(yè)追求的主流?；ヂ?lián)化能有效地解決企業(yè)不用戶群體間溝通問題，平臺效應(yīng)會讓溝通的效能越來越高。

解析：智能化是制造業(yè)追求的最高境界，同樣也是最難實現(xiàn)和最大投入的。從技術(shù)實現(xiàn)的路線圖看，數(shù)字化、互聯(lián)化和物聯(lián)化是第一步，大集成是第二步，之后才是智能化。

3、“工業(yè) 4.0”的驅(qū)動力是什么？

在目前工業(yè)4.0的進(jìn)程推進(jìn)中，政府推動在總體緯度的表現(xiàn)為最低，大部分企業(yè)往往是出于企業(yè)自身發(fā)展的需求而考慮。在企業(yè)自身的驅(qū)動力中，技術(shù)革新排在第一位，顯示出中國企業(yè)越來越重視技術(shù)創(chuàng)新；其次的動力是生產(chǎn)成本壓力，這也是制造業(yè)企業(yè)的永恒話題。

解析：新的商業(yè)模式挑戰(zhàn)成為重要的驅(qū)動力之一，說明了我國企業(yè)在創(chuàng)新方面不斷邁進(jìn)，創(chuàng)新不僅體現(xiàn)在技術(shù)革新方面，而且在商業(yè)模式上也出現(xiàn)了越來越多的案例?！肮I(yè) 4.0”的應(yīng)用實踐也有助于新的商業(yè)模式的產(chǎn)生。

4、推進(jìn)“工業(yè)4.0”面臨哪些困難？

正如技術(shù)革新是企業(yè)推進(jìn)“工業(yè)4.0”的最重要因素，人才、創(chuàng)新和標(biāo)準(zhǔn)成為了擺在“工業(yè)4.0”發(fā)展面前的攔路虎。人才與研發(fā)創(chuàng)新能力是中國工業(yè)4.0進(jìn)程的巨大挑戰(zhàn)：大多數(shù)企業(yè)現(xiàn)有平臺升級向工業(yè)4.0進(jìn)化的另一個原因，是源于工業(yè)4.0本身帶給企業(yè)的新挑戰(zhàn)，這其中最主要的三個挑戰(zhàn)包括缺少人才、研發(fā)與創(chuàng)新能力不強(qiáng)以及標(biāo)準(zhǔn)化的缺失，此外沒有成功經(jīng)驗可供參考，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的意識以及變革所需資金的壓力均給中國企業(yè)的工業(yè)4.0進(jìn)程帶來了挑戰(zhàn)與阻力。

解析：人才匱乏是我國制造業(yè)發(fā)展的最重要的因素，也是目前亟需解決的問題。工業(yè) 4.0 的迚程中，需要整個生態(tài)圈中的人才相互協(xié)作，整體發(fā)展。